في يوم 17 ديسمبر 2024، وافق مجلس الوزراء السعودي على تطبيق سلم الرواتب الجديد للوظائف الهندسية، والذي سيتم تفعيله ابتداءً من 31 ديسمبر 2024، ويهدف هذا القرار إلى تحسين المسار الوظيفي للمهندسين في القطاع الحكومي، ويستند إلى التصنيف السعودي الموحد للمهن، يشترط أن يكون المهندس حاصلًا على شهادة بكالوريوس في أحد التخصصات الهندسية المعتمدة من الجامعات السعودية أو المعترف بها دوليًا، وفي هذا المقال سنتعرف على تفاصيل هذا القرار.
موعد تطبيق سلم الرواتب الجديد للوظائف الهندسية
طبقًا لقرار مجلس الوزراء السعودي سيتم تنفيذ سلم الرواتب الجديد للوظائف الهندسية اعتبارًا من 31 ديسمبر 2024، مع متابعة دقيقة من الجهات المعنية لضمان تنفيذ الآليات بشكل صحيح، ويُعد هذا القرار جزءًا من رؤية السعودية 2030، التي تسعى إلى تعزيز دور المهندسين في دعم التنمية الوطنية وتحسين بيئة العمل في القطاع الحكومي.
التدرج المهني بسلم الرواتب الهندسية
يتضمن السلم الجديد تصنيف المهندسين إلى أربع فئات مهنية، تعتمد على الخبرة والكفاءة:
- مهندس: هذه هي الفئة الأساسية المخصصة للمهندسين الجدد.
- مهندس مشارك: يتطلب هذه الفئة خبرة عملية وتطويرًا مهنيًا.
- مهندس محترف: يتم الوصول إليها بعد تحقيق مستويات متقدمة من الخبرة والكفاءة.
- مهندس مستشار: أعلى درجات السلم، ويتم منحها للمهندسين ذوي الخبرة الواسعة والاعتماد المهني المتقدم.
متطلبات التأهيل للسلم الهندسي الجديد
بعد أن وضحنا سلم الرواتب الجديد للوظائف الهندسية يجب التنويه إلى أنه يستهدف السلم الجديد المهندسين العاملين في القطاع الحكومي، شريطة أن يكونوا قد حصلوا على شهادة بكالوريوس في أحد التخصصات الهندسية المعتمدة، وأن يكونوا ملتزمين بنظام ممارسة المهن الهندسية والحصول على الاعتماد المهني من الهيئة السعودية للمهندسين، كما يتم نقل المهندسين إلى السلم الجديد من سلم رواتب الموظفين العام، بما يضمن مسارًا وظيفيًا يراعي تطورهم المهني.
أهداف السلم الجديد للوظائف الهندسية
يهدف السلم الجديد إلى تحسين الرواتب وتقديم أجور تنافسية تتناسب مع المؤهلات والخبرات، كما يهدف إلى تحفيز المهندسين من خلال مسار وظيفي متطور يشجع على الإنجاز ويراعي التطور المهني المستمر، بالإضافة إلى ذلك يساهم في جذب الكفاءات إلى القطاع الهندسي في الجهات الحكومية، مما يعزز قدرة المملكة على استقطاب أفضل المهندسين المتميزين.
